استخدام کارشناس سئو + حقوق متخصص سئو در سال 1400

سئو سایت برای هر کسب و کاری که قصد دارد از حضور آنلاین در موتور جستجوی گوگل بهره مند شود، جدایی ناپذیر است، به همین دلیل آنها به دنبال استخدام یک کارشناس سئو حرفه ای هستند که در مدت کوتاهی، سایت آنها را به صفحه اول گوگل و رتبه های ابتدایی برساند، اما استخدام کارشناس سئو مناسب، یکی از چالش برانگیزترین و وقت گیر ترین کارهاست زیرا اگر شما فرد نامناسبی را استخدام کنید، نه تنها وقت با ارزش شما را به هدر می رود، بلکه هزینه های زیادی نیز برای شما می تراشد. 
اگر در فکر استخدام متخصص سئو برای شرکت خود هستید، باید ابتدا بدانید که کارشناس سئو کیست و چه وظایفی دارد، چه سوال هایی را هنگام مصاحبه از او بپرسید و حقوق کارشناس سئو چقدر است، تمام این سوالات در این مقاله پاسخ داده خواهند شد، همچنین ما در این مقاله از وبلاگ آموزش سئو وب وان، به شما آموزش میدهیم که چگونه یک کارشناس سئو حرفه ای شوید. 

کارشناس سئو کیست؟

کارشناس سئو که در ایران با نام های سئو کار و متخصص سئو نیز مشهور است، به کسی اطلاق می شود که تغییرات وب سایت ها را تحلیل و بررسی کرده و راهکارهایی را در داخل و خارج از سایت پیاده سازی کرده تا سایت برای موتورهای جستجو بهینه شود. به عبارت ساده تر، وظیفه اصلی متخصص سئو این است که سایت را شما را به صفحه اول گوگل و نتایج برتر برساند که البته این یک فرآیند مشکل و چالش برانگیز است و متخصص سئو و کارفرما هر دو باید بسیار صبور باشند. 
 

بیشتر بخوانید: سئو چیست؟

مهارت هایی که هر کارشناس سئویی باید داشته باشد

برای استخدام کارشناس سئو باید در مرحله اول میزان مهارت های او را بسنجید. شاید در آگهی های استخدام سئو کار دیده باشید که برخی از کارفرماها توقعات بسیار زیاد و عجیبی دارند، مثلا تسلط به تمام ابزارهای سئو، تسلط کامل به زبان های برنامه نویسی و غیره. طبیعتا هیچ فردی در زمینه های مختلف توانایی و مهارت بالا ندارد و حتی در صورتی که اینطور باشد، سواد آنها در زمینه های متفاوت بسیار محدود میباشد. یک کارشناس سئو حرفه ای باید مهارت های زیر را داشته باشد:

• توانایی آنالیز و تحلیل سایت با استفاده از ابزارهای سئو و بهبود تجربه کاربری
• پیدا کردن بهترین و مرتبط ترین کلمات کلیدی توسط ابزارهای کیورد ریسرچ و با توجه به قصد کاربر از جستجو
• توانایی تحقیق کلمه کلیدی و یافتن کلمات کلیدی با چگالی بالا و رقابت کم
• آنالیز محتواها و صفحات داخلی سایت 
• تسلط بر تولید محتوا (بازاریابی محتوایی)
• تسلط بر تولید محتوای بصری مانند ویدئو و اینفوگرافیک
• یافتن مشکلات و نقاط ضعف صفحات سایت و ارائه راه حل برای رفع آنها
• بررسی سایت از نظر فنی و برطرف کردن اشکالات آن مانند تگ کنونیکال، HTTPS نبودن سایت، لینک های شکسته و صفحه هایی که خطا میدهند (سئو تکنیکال)
• توانایی بهینه سازی ساختار متا تگ ها (تگ تایتل، متا دیسکریپشن و هدینگ ها)
• درج لینک های داخلی مرتبط در صفحات و مقالات
• ساخت پلن سئو داخلی و خارجی
• تسلط کامل بر روی ابزارهای گوگل سرچ کنسول و گوگل آنالیتیکس
• ساخت پیلار کلاستر برای مقالات سایت و ارائه تقویم محتوایی
• آپدیت و بهبود محتواهای پیشین
• بهبود ساختار URL
• ارائه پلن لینک سازی و کسب بک لینک
• ساخت کمپین های رپورتاژ آگهی
• آشنایی کافی با شبکه های اجتماعی و سوشیال سیگنال
• آشنایی با الگوریتم های گوگل و توانایی بهینه سازی سایت پس از آپدیت های گوگل
• آشنایی نسبی با کدهای HTML   که مربوط به سئو هستند

 

مقاله مرتبط : تکنیک های آنالیز رقبا در سئو 

چگونه می توانیم کارشناس سئو شویم؟ 

از آنجایی که هیچ رشته ای در دانشگاه به آموزش سئو سایت نمی پردازد، منابع یادگیری سئو برای افراد مبتدی و متوسط محدود هستند. شما از روش های زیر می توانید بهینه سازی سایت را یاد گرفته و در نهایت به آگهی های استخدام کارشناس سر بزنید تا محیط کار مورد علاقه خود را پیدا کنید. 

• خرید و شرکت در دوره های سئو سایت
• شرکت در کارگاه ها و وبینارهای آنلاین
• استخدام به عنوان سئو کارآموز در یک شرکت سئو یا دیجیتال مارکتینگ
• مطالعه مطالب سایت های معتبر ایرانی و خارجی مانند backlinko ،ahrefs، searchengineland
• به صورت دورکاری (فریلنسر سئو) 
• راه اندازی یک سایت برای خود و سئو چند کلمه متوسط به عنوان نمونه کار استخدام سئو کار مبتدی 

البته لازم است که چند نکته را درباره کارشناس سئو به خاطر داشته باشید:

نکته اول: بخش زیادی از فرآیند آموزش سئو تجربی است یعنی شما با پیاده سازی تکنیک های سئو داخلی، سئو تکنیکال و سئو خارجی روی یک سایت با چالش های زیادی روبرو خواهید شد که احتمالا با چالش های سایت دیگر بسیار متفاوت خواهد بود. بسیاری از مواقع شما حتی نمی دانید مشکل کار از کجاست و باید راه حل های مختلف را امتحان کنید تا به نتیجه برسید.

نکته دوم: اگر به طور حرفه ای به دنبال آموزش سئو باشید، حتما با "دوره های رایگان سئو" برخورد داشته اید. این دوره ها ممکن است برای افراد مبتدی تا حدی مفید باشند و آنها را با کلیات بهینه سازی سایت آشنا کنند اما تقریبا هیچ نکته مهم و کاربردی را آموزش نمیدهند زیرا هیچ کارشناس سئو موفقی تجربیات خود را به رایگان در اختیار افراد نمی گذارد.

بهترین روش آموزش سئو کدام است؟

هر کدام از روش های استخدام کارشناس سئو که معرفی کردیم خوب هستند و شما را به هدفتان می رساند اما به عنوان یک کارشناس سئو مبتدی، شرکت در دوره کارآموزی از همه روش ها بهتر است زیرا شما به صورت عملی با یک پروژه درگیر می شوید و چالش های آن را درک می کنید. این فرصتی است که هیچ دوره یا وبیناری در اختیار شما قرار نمیدهد. 

استخدام کارشناس سئو به چند صورت انجام می شود؟

اگر به آگهی های استخدام کارشناس سئو در سایت های تخصصی مانند jobinja دقت کرده باشید، می بینید که استخدام کارشناس سئو به صورت های مختلف تمام وقت، ساعتی و دورکاری انجام می شود که در ادامه معنای هر یک از این موارد را توضیح خواهیم داد:

استخدام کارشناس سئو به صورت تمام وقت

اگر در جایی آگهی استخدام کارشناس سئو تمام وقت دیدید، یعنی باید طبق قانون وزارت کار از شنبه تا چهارشنبه و حتی در برخی شرکت ها پنج شنبه ها نیز به صورت حضوری در محل کار حضور پیدا کنید. معمولا کسانی که به دنبال استخدام سئو کار مبتدی هستند و افرادی که سابقه چندانی در این زمینه ندارند به دنبال استخدام تمام وقت هستند. 

استخدام کارشناس سئو به صورت دورکاری 

استخدام سئو کار به صورت دورکاری یا فریلنسر یعنی شما نیازی نیست که در محل کار حضور پیدا کنید. می توانید چند پروژه مختلف را گرفته و در هفته، یک یا دو روز را به هر یک از پروژه ها اختصاص دهید. متخصصان سئو حرفه ای از روش استخدام سئو کار به صورت فریلنسری استقبال میکنند. 

استخدام کارشناس سئو به صورت ساعتی

همان طور که از نام آن مشخص است، فرد به صورت نیمه وقت یا چند ساعت در طول هفته به استخدام کارفرما در می آید. 

حقوق متخصص سئو در سال 1400 چقدر است؟ 

میزان درآمد یک متخصص سئو با میزان مهارت، دانش و مخصوصا سابقه کاری او رابطه مستقیم دارد. هر چه میزان تجربه او بیشتر و نمونه کارهای موفقی داشته باشد، میزان حقوق او نیز افزایش خواهد یافت. اگر شما به عنوان یک سئو کار مبتدی ( تا دو سال سابقه کاری) در استخدام یک شرکت باشید، احتمالا پایه حقوق وزارت کار (4 میلیون تومان در سال 1400) دریافت خواهید کرد. کسانی که بالای 3 سال سابقه کار در سئو را دارند، بالای 7 میلیون و کارشناس ارشد سئو بالای 10 میلیون تومان در ماه حقوق میگیرند. 
میزان درآمد فریلنسر سئو به نوع پروژه، سایت و کلمات کلیدی آن بستگی دارد و متناسب با آن متغیر است. هرگز فراموش نکنید که داشتن اعتماد به نفس بالا یکی از اصول اساسی سئو سایت است. شما می توانید با گرفتن یک پروژه بزرگ، در آمد خود را به بالای 10 میلیون در ماه برسانید. 

نحوه استخدام کارشناس سئو حرفه ای

به عنوان یک کارفرما که قصد استخدام کارشناس سئو حرفه ای را برای سایت خود دارد، حتما رزومه های زیادی را برای سمت متخصص سئو دریافت کرده اید که همه آنها مدعی اند که با تمام تکنیک های بهینه سازی سایت آشنا هستند اما طبیعتا بسیاری از این اشخاص فقط برای دعوت به مصاحبه و چه بسا استخدام این ادعاها را میکنند، حالا سوال این است که چطور مطمئن شویم که این فرد چه توانایی هایی دارد و واقعا در سئو حرفه ای است؟ 
در حین مصاحبه کاری، میزان تجربه فرد برای کارفرما مشخص می شود. چیزی که میزان تجربه فرد را در فرآیند استخدام سئو کار مشخص میکند، تعداد سال های سابقه او نیست، بلکه نمونه کارهای موفق اوست. معمولا کارشناس سئو لیست کلمات یا عبارات کلیدی که روی آنها کار کرده و باعث ارتقای رتبه آنها شده است را به کارفرما می دهد و مدیر شرکت رتبه سایت مورد نظر را برای آن کلمه چک میکند، اما نکته این است که در بسیاری از اوقات نتیجه ای که به دست آمده توسط یک تیم سئو به دست آمده و کاندید استخدام فقط جزئی از آن گروه بوده است، حالا چطور به میزان مهارت های کارشناس سئو پی ببریم؟

چگونه یک کارشناس سئو حرفه ای را تشخیص دهیم؟

• در این شرایط شما به عنوان کارفرما با پرسیدن چند سوال می توانید به مهارت کارشناس سئو پی ببرید. شما باید از او بخواهید که پلن سئو مورد نظر خود را توضیح دهد، چه اقدامات سئو داخلی روی سایت انجام می دهد، استراتژی بک لینک سازی به چه صورت بوده و با چه ابزارهایی برای تحلیل سایت خود و رقبا کار میکند. در این صورت است که می توان به صداقت و مهارت کاندید استخدام کارشناس سئو پی برد. 
• روش های دیگری مانند سوال پرسیدن از متخصص سئو نیز می تواند میزان دانش او را برای شما برملا کند. اگر او وب سایت یا وبلاگ شخصی داشت، حتما به آن مراجعه کنید. اگر مطالب به روز سئو و الگوریتم های گوگل در آن منتشر شده باشد، یعنی میزان دانش و مطالعه او بالا بوده و می تواند گزینه خوبی برای استخدام سئو کار باشد. 
• با مشاهده نمونه کارهای فردی که برای استخدام سئو کار آمده می توان از مشتری های قبلی او آگاه شد. در صورتی که امکان تماس و ارتباط با این مشتری ها را دارید، حتما از آنها بپرسید که قرارداد سئو آنها بلند مدت بوده یا فقط از خدمات مشاوره سئو و برطرف کردن سریع مشکلات استفاده کرده اند. 

 

کارفرما در جلسه مصاحبه برای استخدام کارشناس سئو چه سوالاتی می پرسد؟

• چگونه پروسه تحقیق کلمه کلیدی را انجام میدهید؟
• چک لیست سئو داخلی (on-page)، سئو خارجی (off-page) و سئو تکنیکال را نام ببرید.
• پلن سئو خود را برای سایت شرکت بدهید.
• با چه ابزارهایی می توانید کار کنید؟
• میزان تسلط شما بر روی گوگل سرچ کنسول و گوگل آنالیتیکس چقدر است؟
• چه چیزی کسب و کار شما را از سایر شرکت ها متمایز میکند؟

آگهی استخدام متخصص سئو را در کجا درج کنیم؟

امروزه دیگر کسی به روزنامه نگاه نمیکند تا شغل دلخواه خود را پیدا کند، در عوض سایت های زیادی مانند www.e-estekhdam.com و jobinja.ir به صورت تخصصی بر روی استخدام افراد در زمینه های مختلف فعالیت می کنند. مدیران کسب و کار ایرانی می توانند آگهی استخدام کارشناس سئو را در این سایت ها و شبکه های اجتماعی محبوب مانند اینستاگرام، تلگرام و توییتر منتشر کنند. 

چرا سئو سایت خود را به وب وان بسپاریم؟

فرآیند استخدام کارشناس سئو، وقت گیر و مشکل است و نیاز به دقت نظر فراوانی دارد. به جای اینکه یک یا چند متخصص سئو را استخدام کنید، کافیست سئو سایت خود را به کارشناسان مجرب وب وان بسپارید. سایت وب وان با داشتن نیروهای مجرب سئو و نمونه کارهای موفق، به یکی از بهترین و شرکت های سئو سایت ایران تبدیل شده است. کافیست به صفحه سئو سایت وب وان مراجعه کنید تا از نمونه کارها و مشتریان ما آگاه شوید.
وب وان شرکت وب وان همچنین پکیج های مختلفی را برای سئو آماده کرده که شما با توجه به شرایط سایت و بودجه خود می توانید اقدام به خرید آنها کنید. برای استفاده از پکیج های سئو وب وان روی این لینک کلیک کنید. 

سخن پایانی

---